| 網絡簡歷編號1042968 | 更新時間:2022/5/18 15:08:12 | 已被查看9867次 | 意向工作方式:<專、兼職均可> | 人員類型: 普通人員 | 職稱: 員級 |
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| 應聘意向: 副總裁·副總經理/部門經理/行政經理·行政主管·辦公室主任/人力資源總監 / 戶口所在地:東坡區 |
| 個人基本情況 |
| 姓名： | 曾××(申請隱藏姓名) | 性別： | 男 |
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| 出生年月： | 1984年11月21日 | 政治面貌： | 團員 | ||
| 民族： | 漢族 | 婚姻狀況： | 已婚 | ||
| 身高： | 171厘米 | 視力： | 輕度近視 | ||
| 目前工作地： | 云南省景洪市 | 戶口所在地： | 東坡區 | ||
| 人事檔案所在地： | 東坡區 | 現月收入： | 10000元人民幣/月 |
| 聯系方式 |
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| 應聘意向 |
| 應聘意向： | 副總裁·副總經理/部門經理/行政經理·行政主管·辦公室主任/人力資源總監 |
| 月薪要求： | 0 |
| 食宿要求： | 不要求解決食宿 |
| 意向工作地： | |
| 其它意向或要求： | |
| 自我評述： | 職責概述：在總經理的直接領導下，負責公司日常辦公事務的綜合協調與組織落實工作，負責公司領導公務活動安排、會議管理、公文管理、印鑒管理工作等。 工作描述： 一、行政管理方面 1.公務督辦：負責公司領導公務活動安排組織；負責公司領導安排工作的督查、督辦，做好上下聯絡溝通； 2.公文運行：負責文書寫作、綜合性文字材料起草；負責各類公文收發、呈閱、流轉與管理； 3.綜合信息管理：做好公司歷年大事記原始資料收集和編纂，負責公司簡訊、簡報或內刊的收集、編輯、整理、審核和發布工作；負責公司綜合信息管理； 4.外聯內協：負責公共關系事務的組織實施，與政府相關部門、相關單位的溝通協調；負責上級或外單位的參觀、檢查、接待工作的組織安排及服務保障；負責公司內部的溝通協調相關工作；監測輿論環境，維護公司聲譽和形象； 5.后勤管理：負責公司辦公區域管理，包括但不限于安全管理、治安保衛、物業管理、環境美化工作；負責公司車輛、會務、辦公用品及設備設施的采購與管理；負責勞保用品的采購與管理；負責公司安全管理、治安保衛工作，安排日常和節假日值班； 6.在柒德集團和港華集團指導下修訂了《行政管理制度匯編》2021A版、《人資管理制度匯編》2021A版等匯編手冊； 二、人資管理方面 1. 根據公司戰略，參與制定公司中長期人力資源戰略； 2. 根據人力資源戰略規劃，參與編制公司年度人力資源策略方案及年度計劃； 3. 根據績效管理體系建設方向及目標，組織修訂公司員工績效管理制度和考核方案； 修訂公司年度薪酬規劃及福利計劃； 4.起草公司年度培訓計劃，分解到每月實施； 5.定期收集市場薪酬信息和數據； 6.根據公司業務發展情況和市場水平，制定薪酬調整實施辦法和福利調整方案； 7.按時完成人工成本、人工費用的分析報告，及時更新維護員工資料庫； 三、董事會方面 1.負責與公司股東、董事、監事及各部門之間的溝通； 2.負責保管公司章程、歷屆股東會會冊、股東名冊、董事名冊； 3.籌備股東大會和董事會會議，準備和提交有關會議議案和資料，做好股東大會、董事會會議文件和會議記錄等。 |
| 受教育情況 |
| 學歷： | 大學本科 學歷類型為（成人教育） | 畢業時間： | 2008-7-29 |
| 畢業學校： | 成都理工大學 | 所學專業： | 工商管理 |
| 受教育經歷： | 1992年9月-1998年7月 鎮南橋小學1998年9月-2001年7月 眉山實驗中學2001年9月-2004年7月 眉山一中 2004年9月-2008年7月 成都理工大學 工商管理 | ||
| 工作經歷 |
| 工作年限： | 13年 |
| 具體工作經歷： | 2008.03 - 2012.05 成都科亨礦業（集團）有限公司 綜合部部長 2012.08 - 2016.10 四川鑫統領集團有限公司 2017.03 - 2017.08 四川柒德集團有限公司 2017.08 - 2019.05 四川柒德集團子公司眉山市港華金碧燃氣有限公司 2019.05 - 至今 四川柒德集團子公司四川拓洲建設工程有限公司 |
| 個人特長及通用技術 |
| 計算機能力： | 熟練 | 駕駛技術： | C照 |
| 普通話水平： | 標準 | 外語水平： | 英語4級 |
| 個人特長： | 計算機普通維護，在眉山工作期間，與社保局、國土局、地稅局等建立起了良好的關系網。 | ||