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工作兩年提職還“差點火候”怎么辦?
2007年9月4日,已點擊:24351次  來源:   [打印本頁] [收藏本頁] [關閉窗口]

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notebook說:我在一家公司是項目執行部已經做了兩年了。但一直沒有得到提拔,自認為工作做得也算不錯了,老板交待的任務都能完成。其他部門的同事曾經告訴我,老板有次在和其他部門領導開會的時候提起我,說我這個人,總是“差點火候”。我不太明白是什么意思。請嘉賓幫我分析分析我該怎么改進。謝謝!

  賀佳波說:其實有時候跟老板,跟你的上級溝通是一個非常重要的事情。如果你知道你的領導認為你還有一些欠缺,我建議你能夠直接和領導溝通,讓他給你指明方向,給你指明方向,溝通能夠解決這個問題。

  編輯:bibi



來源:中華英才網職場講壇
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