類別 帳號 密碼
免費求職登記 | 企業招聘注冊 | 招聘會 區縣招聘: 仁壽 | 彭山 | 洪雅 | 丹棱 | 青神
眉山市人力資源網——四川省眉山市最大的網上人才市場,四川省首家3R級人才市場
設為首頁|加入收藏

會員單位 3066
總 招 聘 33834
有效招聘 146

總人才庫 192224
本月新增 86
本周新增 30
首 頁
個人求職
招 聘 會
人才搜索
人事代理
高校頻道
招考信息
自主創業
見習基地
就業指導

四川德康通內斯食品有限公司招聘信息

  招聘會信息:
<<<點擊報名參會 點擊查看招聘會詳細信息|展位預訂情況 | 參會地點 | 入場須知
     
  企業報名參會>> | 展位分布 | 報名情況 | 參會地點 | 入場須知  
 
 當前位置:信息>> 辭職莫施“惡招”
辭職莫施“惡招”
2007年9月4日,已點擊:24325次  來源:   [打印本頁] [收藏本頁] [關閉窗口]
眉山人才網/洪雅人才網/彭山人才網/仁壽人才網/青神人才網/丹棱人才網/四川人才網/樂山人才網/眉山勞動力市場

被單位招了進去,求職者喜氣洋洋,若遭公司辭退,則惱羞成怒,四處煽風點火搞破壞。對待辭職,文明的員工會安之若素,而刁難的員工會施“惡招”,以期在走之前“留”點什么,尋求某種心里平衡。
沖犯領導。端你的碗受你管,現在我馬上就不端你的碗了,還怕你管?于是許多辭職者辭職前總要給領導一些麻煩,甚至當面頂撞,給領導難堪。其實領導也有領導的難處,再說你如果干得好好的,他會裁你?別忘了,你的最后一個月工資還卡在他手上呢。
提前通知。辭職本是你一個人的私事,可有些人辭職書還沒寫,就開始在同事間通報,在辦公室高談闊論,議論公司是非,人為地制造緊張氣氛。
毀棄資料。不作交接或者在工作移交時留一手,隱瞞不交。為了發泄自己的怨氣,將公司重要資料、數據暗中毀棄,給新接手人帶來工作上的極大不便。-
揭密曝光。本屬部門間的秘密、團體小利益,他不忘走時踩上一腳,捅到公司高層領導那兒,有些人索性將公司絕密東西公之于眾,或寄至競爭對手兒。
煽動逃跑。“告別地獄,邁向新生。”(一些辭職者的話),然而這些辭職者不愿一人獨享“天堂”快樂,想分一點“幸福”給與之共事的同事們,煽動同事與其一起“升天”。
生事造謠。話說生意不成人情在,如果公司未曾虧待你,走時就請安靜離開。可他不,總覺得公司與他有滔天大恨,四處生事造謠,大放不實之詞。
挑撥關系。到公司客戶那里挑撥離間,或揭公司老底,導致客戶與公司對立,或許以小恩小惠慫恿客戶暗投他人,造成客戶反水,給公司造成巨大損失。
其實,現在許多單位都非常注重你在原單位的表現,這些“惡招”如傳到新單位,后果可想而知。

   本類相關信息
· 想跳槽的編輯怎樣規劃? 2007年9月4日
· 如何才能轉行 2007年9月4日
· 轉型轉行風險大 須慎重 2007年9月4日
· 溝通上司:精明晉升之道 2007年9月4日
· 咬定青山不放松  2007年9月4日
· 職場晉升的飛刀六式 2007年9月4日
· 當官不是唯一的成功出路 2007年9月4日
· 助你職場高升的十大要素 2007年9月4日
· 升職與擇職的至尊要領 2007年9月4日
· 晉升之道 跟上司唱雙簧 2007年9月4日
 
最新公告 招考 資訊
 
四川大學華西第二醫院 眉山市婦女兒童醫院 眉山市婦幼保健院關于眉山市第一托育園擬聘工作人員  (10-22)
眉山市企業崗位需求信息  (10-19)
眉山市民辦高校崗位需求信息  (10-19)
眉山市中醫醫院關于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第二批)的公示  (10-10)
眉山市中醫醫院關于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第一批)的公示  (9-20)
眉山市東坡區尚義鎮衛生院關于招聘臨聘人員的公告  (9-4)
關于公開招聘眉山市第一托育園工作人員體檢事項的公告  (8-26)
眉山市東坡區婦幼保健計劃生育服務中心關于招聘臨聘人員的公告  (8-22)
眉山市東坡區住房和城鄉建設局關于編外人員擬聘人員信息公示  (8-20)
眉山市東坡區通惠街道社區衛生服務中心關于編外人員招聘信息公示  (8-16)
眉山市東坡區通惠街道社區衛生服務中心關于招聘臨聘人員的公告  (8-9)
眉山市中醫醫院關于2024年秋季人才招聘的公告  (8-9)
眉山市東坡區住房和城鄉建設局關于公開招聘編外人員的公告  (8-5)
眉山市彭山區人民法院公開招聘聘用人員公告  (7-17)
四川大學華西第二醫院眉山市婦女兒童醫院眉山市婦幼保健院關于眉山市第一托育園擬聘保育老師的公示  (7-8)
四川大學華西第二醫院眉山婦女兒童醫院眉山市婦幼保健院關于公開招聘眉山市第一托育園工作人員體檢事項的公告  (7-1)
眉山市東坡區萬勝鎮衛生院關于編外人員擬聘人員信息公示  (7-1)
眉山市東坡區通惠街道社區衛生服務中心關于編外人員招聘信息公示  (6-19)
眉山市東坡區人民法院公開招聘聘用人員公告  (6-19)
眉山市總工會2024年公開招聘社會化工會工作者公告  (6-17)
熱點專題調查
1、眉山市人力資源市場招聘效果調查... 參與
2、就業意向調查(僅限求職者填寫) 參與
3、企業人才需求情況調查(僅限企業... 參與
4、高校畢業生自主創業調查問卷 參與
5、“2021年就業問題”調查問卷 參與


圖片新聞
2014年春季招聘會活動現場
2014年2月14日首場招聘會活動現場
求職技巧
 高收入者個稅申報制度設計值得反思

 開除決定未送達 勞動合同不解除

 上班吵架遭解聘 法庭維權獲賠償

 單位不足額繳納社保費員工可以隨時解除合同

 招用未解除勞動合同的職工是違法行為

 勞動糾紛債務關系同時存在如何處理

 經營權可否成為商品

 同工同酬遭遇勞務派遣

 麥當勞肯德基的道理:狼吃人 狗吃屎

 開除決定未送達 勞動合同不解除

 
市場簡介 | 各部職能 | 市場動態 | 收費標準 | 法律聲明 | 隱私聲明 | 合作單位 | 資質榮譽 | 媒體報道 | 聯系方式 | 關于我們 | 友情鏈接 | 標志釋意 | 廣告服務 | 站內地圖
Copyright [2008-2020] by [眉山市眉州人才市場] 版權所有 .All rights reserved.

蜀ICP備05015773號

川公網安備 51140202000247號

地址:四川省眉山市紅星東路二段91號三樓(玫瑰園八區對面)
聯系電話:028-38221772[交流部] 38236360[綜合部] 38235345[代理部] 傳真:028-38236360
郵編:620010 Email:msdprc@qq.com 網址:WWW.RC139.COM WWW.MSDPRC.COM
主站蜘蛛池模板: 欧美精品国产综合久久| 黄页网站在线免费观看| 少妇高潮流白浆在线观看| 久久精品电影院| 欧美成人精品第一区| 健身私教弄了我好几次怎么办| 能播放18xxx18女同| 国产在线ts人妖免费视频| 搡女人免费免费视频观看| 在线观看国产情趣免费视频| 一级爱爱片一级毛片-一毛| 老头天天吃我奶躁我的动图| 国产无套中出学生姝| 777米奇色狠狠888俺也去乱| 天天操天天射天天色| 一级毛片免费全部播放| 无码一区二区波多野结衣播放搜索 | 女人18毛片a级毛片| 中文字幕在线看日本大片| 日本黄大片在线观看| 九九精品国产99精品| 欧美亚洲综合另类在线观看| 亚洲第一性网站| 热re久久精品国产99热| 免费啪啪小视频| 精品偷自拍另类在线观看| 国产69精品久久久久777| 里番全彩本子库acg污妖王| 国产成人精品午夜二三区波多野 | 日韩一区二区三| 久热中文字幕无码视频| 欧美va亚洲va在线观看蝴蝶网| 亚洲日韩aⅴ在线视频| 欧美黑人bbbbbbbbb| 亚洲视频在线观看| 男女过程很爽的视频网站| 全免费毛片在线播放| 精品国产青草久久久久福利| 四虎影视在线观看永久地址| 被男按摩师添的好爽在线直播| 国产国产成年年人免费看片|